Vermittlungsprozess nach Weiterbildungsmaßnahmen
Das ifw Meuselwitzer BildungsZentrum GmbH unterstützt jeden Teilnehmer der verschiedenen Weiterbildungsprojekte und -maßnahmen, bei der Suche nach einem passgenauen Arbeitsplatz. Bei der Vermittlung können die MitarbeiterInnen auf vielfältige Kontakte zu Unternehmen der Region Ostthüringen zurückgreifen. Alle Informationen werden in einem Firmenpool erfasst und ständig aktualisiert.
Die Akquise erfolgt telefonisch und mit persönlichen Kontakten. Dadurch wird der aktuelle Personal- und Bildungsbedarf ermittelt.
Schon zu Beginn jeder Maßnahme werden mit jedem Teilnehmer hinsichtlich vorhandener und noch nicht vorhandener Kompetenzen Gespräche geführt. Mit Hilfe von Profiling und Assessment wird die Eignung der Arbeitsuchenden für einen bestimmten Beruf ermittelt und der Teilnehmer wird passgenau hinsichtlich der noch zu erwerbenden Kenntnisse und Fertigkeiten qualifiziert. Unterstützung wird auch bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen geleistet.
Während der Maßnahmen findet meist ein Praktikum statt. Bei der Auswahl der Praktikumbetriebe wird darauf geachtet, dass eine den betrieblichen Anforderungen entsprechende Vermittlung erfolgt, d.h. dass das Profil des Teilnehmers mit dem Anforderungsprofil des Arbeitgebers weitgehend übereinstimmt. Ziel der Praktika ist die Vermittlung in ein Arbeitsverhältnis. Dabei bietet das ifw Jena Standort Meuselwitz den Betrieben die Möglichkeit zu weiteren Qualifizierungen an. Prozessbegleitend bieten wir Unterstützung bei der Beantragung und Umsetzung dieser Weiterbildungen. Der regelmäßige Kontakt zwischen den ehemaligen Teilnehmern, den Unternehmen und den Mitarbeitern des ifw Meuselwitzer BildungsZentrum GmbH i. G. ist förderlich für eine konstruktive Zusammenarbeit und die Vermittlung weiterer Arbeitsuchender.
Bei allen Aktivitäten kooperiert das ifw Meuselwitzer BildungsZentrum GmbH sehr eng mit der zuständigen Arbeitsmarktverwaltung und Partnerunternehmen, wie der MBZ Service GmbH.